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Publiée le 11 septembre 2026 - Référence : 67405-4cLBKd

Boucher

Aubigny-sur-NèreIntérimWork 2000 BourgesEn présentiel13,47–15 € brut/heure

Les missions du poste

Votre savoir-faire en boucherie mérite une belle opportunité !

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) Boucher(ère) H/F traditionnelle, avec contrat renouvelables à la semaine.

 

Les missions:

  • Préparer et découper de la viande en respectant les normes d'hygiènes et de sécurité 
  • Veiller à la fraîcheur et à la qualité des produits 
  • Réaliser les opération de désossage, parage et découpe …
  • Préparation de produits pour la vente 
  • Nettoyage de son poste de travail 
  • Conseiller les clients sur les choix des morceaux, les modes de préparation et le temps de cuisson. 

Les indemnités kilométrique sont pris en charge selon la distance et les conditions, primes et avantages de l'intérim (+ 10% d'indemnité de fin de mission et + 10% d'indemnité de congé payé ) 

  • Prise de poste: Le plus rapidement possible. 
  • Contrat en intérim renouvelables.
  • Horaires: 7h-12h30 15h-19h

Le profil recherché

Vous êtes boucher(ère) qualifié(e) ou vous disposez d'une première expérience significative dans le domaine, vous avez envie de rejoindre une équipe qui valorise votre savoir-faire? Envoyez nous votre CV et venez nous rejoindre ! 

Nous étudierons votre candidature avec la plus grande attention !

Une entreprise familiale, indépendante et proche de vous
 

Créée en 1991 par Mr PIC Jean Claude, Work 2000 est avant tout l’histoire d’une famille et d’une aventure humaine. Construite sur des valeurs simples mais fortes : écoute, proximité et engagement, avec un développement historique en région AURA.

Aujourd’hui déployée à travers plus de 40 agences en France, l’entreprise a su préserver son ADN lors de sa transmission aux enfants, David, Elodie et Christophe PIC : une structure et un esprit familiale, agile et proche du terrain, qui privilégie l’autonomie et la réactivité !

Certifiée ISO 9001, Work 2000 associe exigence, qualité de service et liberté d’action, au service de ses clients, intérimaires et collaborateurs.
 

Un environnement où l’humain reste au centre et où chaque action a un impact concret. 

Les étapes de recrutement

1

Vous postulez à notre offre

2

Nous vous contactons dans un délais de 48 heures maximum

3

Vous passez un entretien avec nos équipes

4

Votre candidature est proposée au client

5

Nous vous confirmons votre prise de poste

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