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Publiée le 9 septembre 2026 - Référence : 67405-qbInLu

Menuisier d'Atelier (H/F)

Le VersoudIntérimWork 2000 CrollesEn présentiel13–14,50 € brut/heure

Les missions du poste

 Menuisier d'Atelier (H/F)

Entreprise familiale, mission intérim en vue d'embauche

Nous recherchons un Menuisier d'Atelier qualifié et autonome pour rejoindre notre équipe au sein d'une entreprise familiale, spécialisée dans [secteur ou type de production si applicable]. Vous serez responsable de la fabrication, de l’assemblage et du montage de divers éléments en bois, en respectant les délais et les normes de qualité de l'entreprise.

Votre mission :

  • Réalisation de travaux de menuiserie sur différents matériaux (bois, panneaux, etc.)
  • Assemblage et finition des produits selon les plans et spécifications
  • Respect des consignes de sécurité et de qualité en atelier
  • Autonomie et gestion de votre poste de travail

Le profil recherché

Profil recherché :

  • Expérience significative en menuiserie d'atelier
  • Personne qualifiée et autonome
  • Sérieux, ponctualité et esprit d'équipe
  • Maîtrise des outils et techniques de menuiserie
  • Une expérience en entreprise familiale est un plus


Informations utiles

Conditions :

  • Horaires : 39 heures par semaine, du lundi au vendredi midi
  • Avantages :
    • Tickets restaurant
    • Primes de régularité
    • Mission intérim en vue d'embauche à long terme

Les avantages de travailler avec Work 2000 :

• Prime de parrainage : gagnez jusqu’à 150€ en parrainant un proche !

• Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 6% pour faire fructifier vos IFM et ICP.

• Salaire brut majoré : +10% IFM (Indemnité de Fin de Mission) et +10% ICP (Indemnité de Congés Payés) versés en fin de mission.

• Accès au FASTT : bénéficiez d’aides concrètes pour la location de voiture, logement, garde d’enfants et bien d’autres services.

• Mutuelle intérimaire performante : accessible après 414 heures travaillées, pour une protection santé de qualité.

• Avantages exclusifs : invitations à des événements grâce à notre partenariat avec le FCG et d’autres partenaires locaux.

• Formations professionnelles : pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre parcours.

• Accompagnement humain et personnalisé : une équipe professionnelle et à l’écoute pour vous aider dans votre recherche d’emploi.

Les étapes de recrutement

1

Vous postulez à notre offre

2

Nous vous contactons dans un délais de 48 heures maximum

3

Vous passez un entretien avec nos équipes

4

Votre candidature est proposée au client

5

Nous vous confirmons votre prise de poste

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