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Publiée le 30 octobre 2026 - Référence : 67405-cPjhDF

RESPONSABLE DPH / ÉPICERIE (H/F)

BiviersCDIWork 2000 Voiron PartenaireEn présentiel27–35 k € brut/an

Les missions du poste

WORK 2000 PARTENAIRES: recherche pour un de ses clients à Biviers un responsable DPH/EPICERIE/

 Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable DPH / Épicerie pour piloter et dynamiser nos rayons au sein de notre magasin de grande distribution.

Vos missions principales

Véritable commerçant(e) de terrain, vous êtes responsable de la performance commerciale et de la gestion de vos rayons.

À ce titre, vos missions seront les suivantes :

  • Assurer la gestion quotidienne des rayons DPH (Droguerie, Parfumerie, Hygiène) et Épicerie.
  • Développer le chiffre d'affaires et optimiser la rentabilité de vos rayons.
  • Garantir une offre commerciale attractive et adaptée aux attentes de la clientèle.
  • Piloter les commandes, les stocks et les approvisionnements.
  • Veiller à la bonne tenue des rayons, au merchandising et à la mise en valeur des produits.
  • Mettre en place les opérations commerciales et assurer le suivi des promotions.
  • Garantir le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de la réglementation.
  • Manager, accompagner et faire progresser votre équipe au quotidien.
  • Suivre les indicateurs de performance et mettre en place les actions correctives nécessaires.

Le profil recherché

Votre profil

  • Vous justifiez d'une expérience réussie en grande distribution, idéalement sur un poste de responsable de rayon ou de secteur.
  • Vous maîtrisez les techniques de gestion commerciale, de gestion des stocks et de merchandising.
  • Vous êtes un(e) manager de proximité, capable de fédérer et de motiver votre équipe.
  • Vous avez le sens du commerce, de la rigueur et de l'organisation.
  • Vous êtes dynamique, autonome, réactif(ve) et orienté(e) résultats.
  • Vous aimez le terrain et savez prendre des initiatives.

Ce que nous vous proposons

  • Un poste à responsabilités avec une réelle autonomie.
  • Un environnement dynamique et stimulant.
  • La possibilité de développer vos compétences et de contribuer directement à la performance du magasin.
  • Une rémunération selon profil et expérience.


Informations utiles

Les avantages de travailler avec Work 2000 :

• Prime de parrainage : gagnez jusqu’à 150€ en parrainant un proche !

• Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 6% pour faire fructifier vos IFM et ICP.

• Salaire brut majoré : +10% IFM (Indemnité de Fin de Mission) et +10% ICP (Indemnité de Congés Payés) versés en fin de mission.

• Accès au FASTT : bénéficiez d’aides concrètes pour la location de voiture, logement, garde d’enfants et bien d’autres services.

• Mutuelle intérimaire performante : accessible après 414 heures travaillées, pour une protection santé de qualité.

• Avantages exclusifs : invitations à des événements grâce à notre partenariat avec le FCG et d’autres partenaires locaux.

• Formations professionnelles : pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre parcours.

• Accompagnement humain et personnalisé : une équipe professionnelle et à l’écoute pour vous aider dans votre recherche d’emploi.

Une entreprise familiale, indépendante et proche de vous
 

Créée en 1991 par Mr PIC Jean Claude, Work 2000 est avant tout l’histoire d’une famille et d’une aventure humaine. Construite sur des valeurs simples mais fortes : écoute, proximité et engagement, avec un développement historique en région AURA.

Aujourd’hui déployée à travers plus de 40 agences en France, l’entreprise a su préserver son ADN lors de sa transmission aux enfants, David, Elodie et Christophe PIC : une structure et un esprit familial, agile et proche du terrain, qui privilégie l’autonomie et la réactivité !

Certifiée ISO 9001, Work 2000 associe exigence, qualité de service et liberté d’action, au service de ses clients, intérimaires et collaborateurs.
 

Un environnement où l’humain reste au centre et où chaque action a un impact concret. 

Les étapes de recrutement

1

Vous postulez à notre offre

2

Nous vous contactons dans un délais de 48 heures maximum

3

Vous passez un entretien avec nos équipes

4

Votre candidature est proposée au client

5

Nous vous confirmons votre prise de poste

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